يشارك أكثر من 3300 عامل في أكثر من 70 شركة في بريطانيا في تجربة مدتها ستة أشهر لبحث فوائد أسبوع العمل لمدة أربعة أيام.
ويجري تنظيم التجربة من قبل مركز «أوتونومي» للأبحاث، بالشراكة مع حملة «4 Day Week Global»، وباحثين من جامعة كامبريدج وجامعة أكسفورد وكلية بوسطن.
يقيس الباحثون إنتاجية ورفاهية الموظفين المشاركين طوال الدراسة ، بما في ذلك نومهم ومستويات التوتر والإرهاق.
وقالت جولييت شور ، أستاذة علم الاجتماع في كلية بوسطن ، في تغريدة لها قالت “توقيت مثالي متحمسة للغاية للمشاركة في هذا الجهد”.
عن جو أوكونور ، الرئيس التنفيذي لشركة 4 Day Week Global ، لصحيفة إندبندنت قال “مع خروجنا من الوباء ، يدرك المزيد والمزيد من الشركات أن الحدود الجديدة للمنافسة هي جودة الحياة ، وأن العمل لساعات مخفضة والتركيز على الإنتاج هو وسيلة لمنحهم ميزة تنافسية” .